岗位职责 1. 负责协会办公室对内、对外发函、红头文件、申请、通知等工作； 2. 负责安排协会日常后勤工作，包括环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作； 3. 协助协会各种管理规章制度的建立、修订及执行监督； 4. 协助建立协会办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行； 5. 配合协会进行企业文化的建立； 6. 作好领导的参谋，及时为协会领导提供信息和建设性意见； 7. 督促有关部门及时完成协会各项工作，并将监督情况及时反馈给领导； 8. 负责协会对接各区政府机构，含对外联系和维护工作； 9. 负责协会人员管理相关工作； 10. 完成领导交办的其他任务。
任职要求 1. 研究生以上学历，本科可接受名牌大学学校或海归背景， 5年以上综合行政管理经验，具有团队管理经验； 2.熟悉现代企业管理的基本知识；善于发现问题并具有较强的沟通协调能力； 3.具备一定的工作计划能力；善于调动部属的工作积极性和发挥其潜能； 4. 熟悉现代企业管理的基本知识；善于发现问题并具有较强的沟通协调能力； 5. 具备一定的工作计划能力；善于调动部属的工作积极性和发挥其潜能； 6. 具有较强的学习能力。
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