岗位职责 1. 负责协会办公室对内、对外发函、红头文件、申请、通知等工作; 2. 负责安排协会日常后勤工作,包括环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作; 3. 协助协会各种管理规章制度的建立、修订及执行监督; 4. 协助建立协会办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行; 5. 配合协会进行企业文化的建立; 6. 作好领导的参谋,及时为协会领导提供信息和建设性意见; 7. 督促有关部门及时完成协会各项工作,并将监督情况及时反馈给领导; 8. 负责协会对接各区政府机构,含对外联系和维护工作; 9. 负责协会人员管理相关工作; 10. 完成领导交办的其他任务。
任职要求 1. 研究生以上学历,本科可接受名牌大学学校或海归背景, 5年以上综合行政管理经验,具有团队管理经验; 2.熟悉现代企业管理的基本知识;善于发现问题并具有较强的沟通协调能力; 3.具备一定的工作计划能力;善于调动部属的工作积极性和发挥其潜能; 4. 熟悉现代企业管理的基本知识;善于发现问题并具有较强的沟通协调能力; 5. 具备一定的工作计划能力;善于调动部属的工作积极性和发挥其潜能; 6. 具有较强的学习能力。
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